最新报道!马斯克薪酬方案获股东大会通过 下一个考验将是机器人出租车?

博主:admin admin 2024-07-05 14:35:08 696 0条评论

马斯克薪酬方案获股东大会通过 下一个考验将是机器人出租车?

北京,2024年6月14日讯 知名特斯拉多头、未来基金管理合伙人加里·布莱克(Gary Black)表示,马斯克的560亿美元薪酬方案周四在特斯拉年度股东大会上获得股东批准,这不太可能再次被法院推翻。

布莱克在推特上表示,“我不认为特拉华州衡平法院法官麦考密克会试图再次推翻特斯拉股东的意愿,他们再次以3:1的优势批准了埃隆2018年的薪酬计划……”

**在股东大会上,**特斯拉股东批准了马斯克的薪酬方案,以及将特斯拉注册地从特拉华州迁至德克萨斯州的提案。

**布莱克表示,**有利的投票结果应该消除了马斯克离开特斯拉的任何担忧。他预计特斯拉股价将在未来几天反弹3-5%,之后投资者的注意力将回到该公司第二季度的交付量上,他预计第二季度的交付量将低于去年同期。

**然而,**他说,“不确定因素”将是8月8日进行的机器人出租车发布活动,这可能会使股价上涨或下跌,取决于特斯拉是否发布其全自动驾驶(FSD)软件的无监督版本,这将使汽车实现真正意义上的自动驾驶。

**“我们仍看多特斯拉,但不会过于得意,”**Black补充道。

以下是特斯拉机器人出租车的一些潜在亮点:

  • 完全自动驾驶: 该车辆将能够在没有人类干预的情况下自主导航和行驶。
  • 低成本: 特斯拉的目标是使该车辆比传统出租车更便宜。
  • 大规模生产: 特斯拉计划每年生产数百万辆机器人出租车。

如果特斯拉能够成功推出其机器人出租车,这可能会对交通运输行业产生重大影响。 它有可能使叫车更方便、更便宜,并减少对人类司机的需求。

**然而,**也有一些潜在的挑战。例如,一些人担心自动驾驶汽车的安全问题。此外,机器人出租车的推出可能会导致失业,因为许多出租车司机将失去工作。

总体而言,特斯拉机器人出租车是一项具有巨大潜力的技术。如果特斯拉能够克服挑战并成功推出该车辆,这可能会对公司及其股东产生重大积极影响。

以下是一些可能影响特斯拉机器人出租车未来成功的因素:

  • 技术成熟度: 特斯拉需要确保其自动驾驶技术足够可靠和安全。
  • 监管环境: 各国政府需要制定允许自动驾驶汽车上路的法规。
  • 消费者接受度: 公众需要接受自动驾驶汽车的概念。
  • 竞争: 其他公司也在开发自动驾驶汽车技术。

投资者应密切关注上述因素,审慎判断特斯拉机器人出租车的未来成功前景。

电竞实训节目《战至巅峰》第二季看片会引燃热议 久哲Gemini远程连线共话电竞精神

7月20日,由腾讯视频推出的电竞实训节目《战至巅峰》第二季在京举办“竞燃如此”媒体看片会。 媒体记者齐聚一堂,抢先观看了第三期高燃版精彩内容,共同见证由金牌电竞教练久哲和Gemini带领的ZTG战队与IN战队从组建、训练到焦灼对抗的全过程。

节目中,ZTG战队和IN战队在第二局比赛中展开激烈角逐,上演了一场精彩绝伦的电竞对决。 两队选手在比赛中展现出高超的游戏技巧和团队默契,为观众带来了极致的观赏体验。最终,ZTG战队凭借顽强的意志和出色的战术,赢得了比赛胜利。

看片会现场,气氛热烈,掌声不断。 媒体记者纷纷对节目中精彩的比赛内容和选手们出色的表现给予了高度评价。有媒体表示,“这局比赛太精彩了,看得我热血沸腾!”也有媒体表示,“选手们都非常有实力,比赛充满了戏剧性,让人欲罢不能。”

节目制片人白洪羽在现场表示,《战至巅峰》第二季在第一季的基础上进行了全面的升级和突破,引入了参考王者荣耀职业联赛KPL的SAB赛制,让比赛更加残酷激烈,也让选手们能够展现出更加真实的情绪和状态。 他希望节目能够通过展现电竞选手的训练和比赛日常,让更多人了解和喜爱电竞。

金牌电竞教练久哲和Gemini也通过远程连线的方式参与到看片会中。 他们对选手们在比赛中的表现进行了点评,并分享了自己对电竞精神的理解。久哲表示,“电竞精神就是永不放弃、勇于拼搏,即使面对再大的困难也要坚持不懈。” Gemini则表示,“电竞是一项团队运动,只有团队成员之间相互信任、相互配合,才能取得最终胜利。”

《战至巅峰》第二季的播出,不仅为观众带来了精彩的电竞赛事,也传递了积极向上的电竞精神。 节目希望能够通过自身的努力,推动电竞产业的健康发展,让电竞成为更多人喜爱的运动和文化。

以下是一些可以作为新闻拓展的细节:

  • 《战至巅峰》第二季的赛制和规则
  • ZTG战队和IN战队的训练和比赛情况
  • 久哲和Gemini的电竞执教理念
  • 电竞精神对年轻人的影响

希望这篇新闻稿能够符合您的要求。

The End

发布于:2024-07-05 14:35:08,除非注明,否则均为安排新闻网原创文章,转载请注明出处。